← На главную

Оценка персонала

Язык жестов

Хотим поделиться с вами радостью, что ж мы одни-то будем веселится? Коллеги поделились статьей о невербальных жестах в помощь HR-специалисту. Первая мысль, возникающая после прочтения: с такими друзьями и врагов не надо.

Адаптация персонала

«С привычками расставаться сложно», — сказал Капитан Очевидность, и мы с ним опять согласились.

Несколько раз за свою жизнь человек в первый раз появляется в разных коллективах: сад, школа, вуз, работа. Каждый этап — взаимодействие с новым коллективом и «постановка» себя среди таких же человеков.

Лайфхаки найма от Джеффа Безоса

Сегодня Амазон огромная компания, и Безос, конечно, не может сам собеседовать каждого кандидата, но свои менеджерам по рекрутингу он дает три опорные точки для эффективного найма.

Полиграф и инквизиция

В Древнем Китае запихивали людям в рот рис и уровень его сухости или мокрости определял виновность.

В Египте передавали из рук в руки яйцо, с очень тонкой скорлупой, раздавил - попался.

Эти методы у нас не прижились, а вот полиграф почему-то прижился.

Возрастной кандидат

Мы передовые и в ловле каких-нибудь заокеанских говнотрендов, но с большим опозданием. Эйджизм, если кто не в курсе, это дискриминация по возрасту; в США тему начали муссировать лет 10 назад, сейчас почти отвалилось. Вишенкой на торте стал фильм «Стажер», принятый на ура во многих странах.